Blouin, fondateur de l’entreprise. Dans les dernières années, la relève au sein de l’entreprise a pris un nouveau souffle avec l’arrivée de deux nouveaux associés : Sébastien Gagné et Guillaume Doucet. Ce renouveau générationnel a permis à l’entreprise de s’adapter aux nouvelles réalités du marché et de répondre aux attentes d’une clientèle plus jeune, plus connectée et exigeante. Pierre Blouin reconnaît que la clientèle a évolué depuis les années 1990. « Dans mon temps, dans les années 1990, la clientèle était différente. Aujourd’hui, elle est beaucoup plus jeune, et cela nous a poussés à nous adapter. Il nous faut désormais des jeunes à l’intérieur de l’entreprise, capables de représenter l’entreprise et d’aller rencontrer les jeunes promoteurs, les jeunes investisseurs », explique-t-il. Ce changement s’accompagne d’une nouvelle approche de l’intégration des jeunes au sein de l’entreprise. Dans un environnement en constante évolution, il est devenu essentiel d’attirer les talents et de favoriser leur engagement. Tel que précise Pierre Blouin, « L’appartenance à l’entreprise a changé. Il faut désormais s’ajuster aux nouvelles réalités sociales et intéresser les jeunes à s’intégrer et à voir les opportunités au sein de l’entreprise ». Construction Pierre Blouin est active dans plusieurs régions de Québec, de Montréal à VOLUME 3, ÉDITION 2
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