CHRONIQUES DE LA CONSTRUCTION: CONSEILS DES EXPERTS Volume 2 Édition 9 Consultants DND Page 06 Groupe Plombaction Une expertise de pointe au service des projets institutionnels et industriels | Page 24 Ashini Consultants l’ingénierie au service des communautés autochtones | Page 38
VOLUME 2, ÉDITION 9 Bienvenue dans ce dernier numéro de Construction Source Québec, qui met en lumière les meilleurs projets immobiliers et de construction dans la belle province. Ce numéro met en évidence Consultants DND, une société d’ingénierie fondée en 2011 et qui possède actuellement des bureaux à Laval, à Brossard et à Toronto. L’entreprise a développé une expertise remarquable dans la conception de centres de données à travers le Canada, un secteur en plein essor grâce à l’expansion de l’intelligence artificielle. Un autre département de DND Consultants se consacre à l’amélioration énergétique des bâtiments existants, principalement ceux à vocation commerciale ou institutionnelle. Consultants DND se démarque par la qualité du service offert, disponible 24/7, et par sa grande adaptabilité organisationnelle, jumelée à plus de 25 ans d’expérience dans les centres de données. À l’avenir, l’entreprise veut exporter ses compétences dans le monde, notamment au Moyen-Orient, en maintenant une approche axée sur la qualité, la rapidité et la disponibilité des services offerts à sa clientèle. Le Groupe Plombaction s’est taillé une réputation enviable dans les domaines de la mécanique du bâtiment et de procédé, de l’architecture et du génie civil. Depuis sa création en 1987, il n’a jamais cessé de croître, en créant Les Industries Sainox pour fabriquer des systèmes de tuyauterie pour les projets de construction, puis en acquérant Soteme Construction, une entreprise spécialisée en mécanique du bâtiment basée à Granby. L’entreprise a toujours mis l’accent sur les secteurs institutionnel et industriel. Sur le plan technologique, elle a investi pendant plusieurs années dans des outils de pointe pour améliorer ses projets, tels que BIM ou un robot de soudage alimenté par l’IA. À l’avenir, l’un des domaines importants sur lesquels elle souhaite se concentrer est celui des projets d’efficacité énergétique, tout en continuant son expansion dans les domaines déjà consacrés. Dans ce numéro, nous mettons également en lumière Ashini Consultants, une entreprise canadienne de pointe dans le domaine de l’ingénierie autochtone multidisciplinaire, fondée en 2016. Aujourd’hui, elle compte plus de trente employés, dont un tiers sont issus des communautés autochtones. L’entreprise possède cinq bureaux, dont son siège social se trouve à Chicoutimi, ainsi que des succursales dans des communautés innues et à Wendake. Cette proximité permet d’entretenir une interaction constante avec les acteurs locaux et une bonne compréhension des réalités du terrain. Les activités de l’entreprise reposent sur deux axes complémentaires. Le premier consiste à travailler en étroite collaboration avec les communautés et les organisations autochtones pour mener à bien des projets de construction et de développement communautaire. Le deuxième axe se concentre sur la représentation des communautés dans les grands projets. Bonne découverte de ces histoires de succès au Québec! Amicalement, L’équipe editorial Éditeur À partir de notre Cher lecteur,
THE CONSTRUCTION SOURCE QUEBEC Rejoignez un vaste public de plus de 67 000 lecteurs cadres supérieurs grâce à The Construction Source Quebec. Nous sommes fiers de fournir une plateforme attrayante qui vous permet de partager votre message de manière transparente avec ceux qui comptent le plus - vos clients. Que vous cherchiez à présenter un nouveau développement de condo, à attirer des investissements financiers cruciaux pour des projets à venir, ou à établir et renforcer la reconnaissance de votre marque, nous sommes pleinement préparés à vous aider à atteindre votre objectif ! Contactez notre Éditeur de groupe pour des opportunités de présentation. Faites votre marque dans l’industrie de la construction. Jermaine Poulsen e: info@theconstructionsourcequebec.ca The Construction Source Canada 1200 Bay Street - Suite 202, Toronto, ON. M5R 2A5 E: info@theconstructionsourcequebec.ca Éditeur en chef Jermaine Poulsen Chef des opérations Alexandra Box Rédacteur en chef Zach Janes Gestionnaires des opérations Mehdi El Oudghiri Directeur de production Brennan Midghall Conception graphique Ketan Hinglajia
VOLUME 2, ÉDITION 9 Consultants DND Groupe Plombaction Une expertise de pointe au service des projets institutionnels et industriels Ashini Consultants l’ingénierie au service des communautés autochtones De la protection incendie à la sécurité routière RoyalTech et SignaBloc misent sur l’intégration et l’expertise À l’intérieur de ce numéro Volume 2, Édition 9
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ants DND
Consultants DND est une firme d’ingénierie multidisciplinaire fondée en 2011 et qui a actuellement des bureaux à Laval, à Brossard et à Toronto. Elle se spécialise dans la réalisation de projets d’ingénierie mécanique et électrique appliquée notamment dans le domaine des centres de données et de l’efficacité énergétique des bâtiments institutionnels et commerciaux. Tel que souligne Mihai Pecingina, l’un des quatre associés, l’année 2017 a constitué un moment charnière dans l’histoire récente de l’entreprise, qui a fusionné à ce moment avec Consultants XMF. L’un des piliers de l’entreprise est constitué par son département qui conçoit des infrastructures électriques et mécaniques pour des centres de données à travers le Canada : « nous réalisons des projets de centres de données de la NouvelleÉcosse jusqu’en Colombie-Britannique. Les projets vont aller de la petite salle de serveurs à des centres de données, qui peuvent fournir entre 30 – 40 et plusieurs centaines de mégawatts d’alimentation électrique », affirme avec fierté Mihai Pecingina. Il s’agit d’un domaine qui connaît une croissance fulgurante dans le contexte de l’essor de l’intelligence artificielle et dans lequel l’équipe de DND possède une expertise de pointe. Abdullah Naim-Zadeh, Président, explique que l’un des défis actuels est représenté par la gestion de la chaleur dans les centres de données. Par ailleurs, « moins d’électricité on consomme au niveau des équipements mécaniques, plus grande sera la capacité disponible pour des équipements informatiques (serveurs) ». Pour arriver à relever ce défi, DND utilise des analyses avancées et met de l’avant des solutions innovantes en matière d’humidification et de refroidissement. Si auparavant, la capacité des cabinets était entre 6 et 15 kilowatts, désormais, ils peuvent y avoir jusqu’à 170 kilowatts par cabinet qui mesure environ 600x600 millimètres carrés, ce qui représente « une augmentation fantastique durant les années ». Or, les serveurs et les autres équipements qui sont dans les cabinets dégagent beaucoup de chaleur et le défi VOLUME 2, ÉDITION 9
est de « sortir la chaleur avant qu’elle ne devienne dangereuse pour l’équipement ». Un autre département de DND Consultants consacre son activité à l’amélioration énergétique des bâtiments existants, surtout commerciaux et institutionnels. Tel qu’explique Xavier Marchand, le directeur du Département bâtiment et efficacité énergétique, leur objectif est de « identifier les opportunités en matière d’amélioration énergétique dans un bâtiment, notamment celles reliées à la mécanique et à l’électricité. Plus précisément, nous examinons les installations de thermopompes, la production possible de l’énergie solaire, les manières de récupérer l’énergie, le chauffage biénergie etc. ». Les projets de ce volet sont souvent réalisés en partenariat avec des programmes de subventions tels qu’ÉcoPerformance qui déterminent par la suite la structure du montage financier et les plans et les devis proposés aux clients. Consultants DND cultive d’autres partenariats dans la durée, comme celui avec Anjiinov Construction, une entreprise montréalaise qui offre des services de gestion et de construction et de projets, ainsi que des services de consultation. Un autre partenariat important pour Consultants DND est celui avec Upsystems, une entreprise québécoise spécialisée dans la gestion informatique, la cybersécurité et les solutions cloud, tels que la migration des serveurs, l’audit de sécurité ou les tests de pénétration. Depuis son lancement, l’entreprise a connu une croissance appréciable, employant aujourd’hui 40 personnes dont une douzaine d’ingénieurs, mais aussi des techniciens et des dessinateurs qui apportent d’excellentes compétences dans l’utilisation d’outils tels que REVIT, la gestion BIM et les CFD, « analyses dynamique des fluides – des courants d’air ou de chaleur ». Ces analyses sont cruciales pour la gestion de la chaleur dans les centres de données, précise Xavier. Consultants DND se démarque par la qualité du service offert, disponible 24/7 et sa grande adaptabilité organisationnelle. Par ailleurs, THE CONSTRUCTION SOURCE QUEBEC
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www.anjinnov.com ANJINNOV CONSTRUCTION : 40 ans de savoir-faire et d’innovation En 2025, Anjinnov Construction a célébré son 40e anniversaire, marquant quatre décennies d’expertise dans la gestion de projets commerciaux et institutionnels. Cette longévité témoigne d’un engagement constant envers la qualité, la rigueur et la satisfaction des clients. Depuis bientôt dix ans, l’entreprise contribue à la construction de centres de données d’envergure à travers le Canada. Cette réussite repose sur une équipe agile et réactive, capable d’anticiper les défis et de s’adapter aux exigences technologiques et opérationnelles. Anjinnov s’est bâti une réputation solide grâce à son respect des échéanciers et à la fiabilité de ses réalisations. Dans un contexte où les projets se complexifient et les délais se resserrent, l’entreprise reste fidèle à sa mission : livrer des solutions de qualité conformes aux plus hauts standards. Montréal 13550 Blvd Henri-Bourassa Est Montréal, Québec H1A 0A4 514 353 3000 THE CONSTRUCTION SOURCE QUEBEC
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l’entreprise est forte de 25 années d’expérience de ses membres (partenaires et employés) dans les centres de données, ce qui a conduit à une fidélisation de sa clientèle : « nous avons une flexibilité extraordinaire dans l’approche des projets. Et c’est ce qui est très apprécié par tous nos clients. On peut allouer tout de suite des ressources dédiées à la résolution de problèmes spécifiques », souligne Mihai Pecingina. Il continue en mentionnant que, les échéanciers de leurs projets sont souvent très serrés et complexes, et l’un des atouts de l’entreprise est d’être en mesure de les respecter. Même lorsque le plan de vie d’un projet est terminé, ils continuent à offrir du soutien à leurs clients, en cas de problème : « on est toujours impliqués pour leur donner un service pour des questions d’ordre technique ou des problèmes au niveau des installations. VOLUME 2, ÉDITION 9 www.avicor.ca 514-744-1700 9150 Meilleur Street, Suite 408, Montreal, Quebec, H2N2A5 Celebrating 30 years since its humble inception, Avicor has expanded to achieve a leadership role in commercial and industrial construction specializing in interior office finishes. Spanning across Montreal, Toronto and the United States, Avicor’s success can be attributed to their focus on detail, a solid team base, and an exhaustive catalogue of talented subtrades. Among a thorough list of notable endeavours, Avicor boasts several LEED & WELL projects and is committed to ensuring innovative and environmentally sustainable options. Angelo Paone Électrique Inc, entrepreneur spécialisé en projets électriques complexes et critiques, grâce à une expertise pointue et une exécution irréprochable. Notre équipe réalise des installations fiables, sécuritaires et conformes aux plus hauts standards pour les centres de données, hôpitaux et infrastructures essentielles. 514 334 0878 info@apelectrique.com 3440 Boul. Industriel, Laval, QC, H7L 4R9 www.apelectrique.com
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Et c’est l’un des aspects qui nous démarque des autres firmes de génie-conseil. ». L’équipe se caractérise également par la richesse de son bagage multiculturel et l’accent mis sur une atmosphère familiale, qui met de l’avant la collaboration, la diversité et le partage de connaissances. Mihai Pecingina souligne en plaisant, que, même parmi les associés, qui compte un Roumain, deux Québécois et un Perse, il y a une grande diversité multiculturelle, ce qui est très « plaisant et enrichissant ». À l’avenir l’entreprise souhaite déployer ses compétences à l’international, notamment au Moyen-Orient tout en conservant la même approche centrée sur la qualité, la rapidité et la disponibilité des services offerts aux clients. PROJETS COMMERCIAUX, INSTITUTIONNELS ET INDUSTRIELS Des solutions électriques fiables, modernes et adaptées aux environnements critiques. NOS FORCES: • Salles informatiques & alimentation continue (UPS) • Systèmes de secours & groupes électrogènes • Contrôle automatisé de disjoncteurs • Transfert de charge • Distribution électrique basse et moyenne tension • Rénovation d’édifices commerciaux, industriels, institutionnels et d’usines • Réseau d’alarme incendie • Nacelles NOTRE ENGAGEMENT: Un service précis, durable et professionnel, porté par plus de 85 ans d’expertise. MOFAX ÉLECTRIQUE LTÉE Votre partenaire en solutions électriques de confiance. THE CONSTRUCTION SOURCE QUEBEC
Groupe Plombaction : une expertise de pointe au se projets institutionnels et indu
ervice des ustriels
L’entrepreneur en construction, Groupe Plombaction, établi à Victoriaville, excelle dans les domaines de la mécanique du bâtiment et de procédé, de l’architecture et du génie civil. Selon le récit de Cédrik Courtois, directeur général, l’entreprise a été fondée il y a près de 40 ans, en 1987, par Monsieur Alain Courtois, qui a démarré seul, plutôt modestement, à partir de sa résidence même. Plus tard, deux associés, Réal Lecomte et Alain Lantagne, ont rejoint l’équipe. Au départ, l’entreprise se consacrait principalement aux travaux de plomberie et de tuyauterie, avant d’ajouter un département de ventilation et de chauffage/climatisation. Depuis, elle n’a cessé de se développer, ce qui a nécessité plusieurs déménagements dans des locaux plus spacieux. Elle a finalement fondé les Industries Sainox, afin de préfabriquer la tuyauterie pour les chantiers et, quelques années plus tard, racheté Soteme Construction, entrepreneur spécialisé en mécanique du bâtiment de Granby. Ce nouvel agrandissement a entraîné un autre déménagement, ainsi qu’un élargissement de l’offre de services. L’entreprise compte actuellement 145 employés, incluant ceux d’Industries Sainox. Cédrik met de l’avant le fait que l’usine produit des pièces préfabriquées (tuyauterie, réservoirs, structures et métaux ouvrés) non seulement pour la société mère, mais aussi pour une clientèle externe. L’entreprise a atteint un stade de développement avancé lui permettant de gérer des projets d’envergure, avec des budgets allant jusqu’à 75 millions de dollars, principalement dans les secteurs institutionnel et industriel. Le Groupe Plombaction a contribué à la réalisation de projets tels que le Centre Claude-Robillard, un vaste complexe sportif consacré à la natation. Dans le cadre de cette réalisation, l’entreprise a agi comme entrepreneur général, ce qui signifie qu’elle a assuré la direction des travaux, la supervision des sous-traitants et la relation avec le client. Cédrik décrit ce projet comme étant « un projet d’environ 50 millions dans lequel on a de nombreux travaux à faire autour des piscines et des vestiaires ainsi que des salles mécaniques ». Il explique que le projet démontre la capacité de l’entreprise à s’engager dans des mandats institutionnels d’envergure. En outre, ils ont été en mesure de gérer des environnements techniques complexes, où les normes de performance, d’humidité, de ventilation et de sécurité exigeaient une expertise spécialisée. VOLUME 2, ÉDITION 9
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Le deuxième projet phare mis de l’avant par Cédrik est celui de l’agrandissement (nouveau Bloc D) de l’hôpital Pierre-Le Gardeur, à Terrebonne, qui constitue une priorité pour le réseau québécois de la santé. Ici, l’entreprise agit en tant que spécialiste en mécanique du bâtiment et responsable des systèmes essentiels tels que le chauffage et la climatisation. Cédrik détaille les tâches accomplies : « C’est un nouveau bâtiment de 11 étages s’ajoutant à l’hôpital existant, dans lequel on réalise, on installe et on fournit les systèmes géothermiques pour permettre le fonctionnement du bâtiment, tant pour le chauffage que pour le refroidissement. Dans ce grand projet, l’entreprise a su se démarquer, notamment par la préfabrication de toute la tuyauterie et de la structure soudée en atelier par Industries Sainox, et également par sa qualité d’installation en chantier. Cédrik explique que la plupart des contrats obtenus par l’entreprise proviennent du secteur public, où le prix le plus bas, est généralement favorisé. Toutefois, comme il l’indique, c’est surtout grâce à leur expertise dans un domaine de niche qu’ils sont en mesure de mener à bien ce type de projet : « C’est une expertise qui nous aide à avoir des prix intéressants face à la compétition, dit-il. » Depuis sa création, l’entreprise a toujours mis l’accent sur les secteurs institutionnel et industriel. Cette décision s’explique par l’expérience des fondateurs et des employés actuels : « C’est un secteur que nous maitrisons bien et dans lequel toute l’équipe possède une grande expertise. Cette orientation initiale a déterminé le type de projets réalisés au fil des années et a permis de constituer une équipe hautement spécialisée. L’entreprise a ainsi continué de prospérer dans cette voie, renforçant sa position sur des marchés où la maîtrise technique et réglementaire est un atout pour les entreprises expérimentées. En ce qui concerne l’utilisation de sous-traitants, l’entreprise fonctionne avec un réseau solide, mais flexible. Certains d’entre eux sont des partenaires de longue date, tandis que d’autres sont de nouveaux venus, notamment sur les projets publics. Cette méthode permet de sélectionner les sous-traitants les plus adaptés à chaque mandat. La culture d’entreprise, quant à elle, repose sur des valeurs humaines profondes. Selon Cédrik, l’entreprise reste « une PME, avec des racines familiales », où l’humain occupe toujours une place « à l’avant-plan ». Cette dimension humaine se manifeste par un esprit d’équipe solide et une collaboration étroite entre les employés. Sur le plan technologique, l’entreprise investit depuis plusieurs années dans des outils avancés pour optimiser ses projets. Elle utilise couramment différents outils et plateformes de type BIM (Building Information Modeling). Cédrik les présente comme « une façon de réaliser les projets, qui consiste à dessiner les projets avant la construction et à détecter les problématiques qui pourraient survenir. En plus de l’acquisition d’un robot de soudage utilisant l’IA, l’entreprise a également investi dans un agrandissement de l’usine afin de répondre à une demande pour la fabrication et l’installation de structures. » Cette modélisation permet non seulement de prévenir les erreurs, mais aussi de planifier les différentes phases du projet et son échéancier de manière plus précise. L’entreprise recourt également à un scanner 3D pour les projets de rénovation, un outil permettant de « prendre des mesures très précises et ensuite de réaliser un plan en trois dimensions avant la construction ». Enfin, Groupe Plombaction est membre de plusieurs associations professionnelles, dont la THE CONSTRUCTION SOURCE QUEBEC
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CMMTQ, l’ACRGTQ et l’ACQ. Ces affiliations lui donnent accès à un vaste réseau de soutien, de la formation technique et une représentation sectorielle, tel qu’expliqué par Cédrik. Pour les cinq prochaines années, l’entreprise vise une continuité dans sa croissance et son positionnement. Elle souhaite maintenir un chiffre d’affaires en progression et poursuivre ses activités dans les projets spécialisés qui correspondent à son expertise. Un domaine important concerne également les projets liés à l’efficacité énergétique : « On aimerait continuer de s’impliquer dans des projets d’énergie renouvelable et d’économie d’énergie afin de rendre les bâtiments plus éco-énergétiques », conclut Cédrik. EN SAVOIR PLUS Chef de file nord-américain en conception et fabrication d’unités de traitement d’air sur mesure et fier partenaire de Plombaction. THE CONSTRUCTION SOURCE QUEBEC
VOLUME 2, ÉDITION 9 Ashini Consultants : l’ingénierie au service des communautés autochtones.
Fondée en 2016, Ashini Consultants est une firme d’ingénierie autochtone multidisciplinaire engagée à accompagner et à conseiller ses clients dans la planification, dans la conception, dans la supervision et dans la gestion de projets de construction dans les secteurs du bâtiment, de l’énergie, de l’infrastructure, du génie municipal, de l’industrie et des mines. Son nom signifiant roc dans la langue innue, l’entreprise est devenue un leader de l’ingénierie autochtone au Canada, combinant expertise technique à héritage culturel afin de soutenir les communautés des Premiers Peuples dans le développement de leur économie et de leurs infrastructures. Deux volets d’intervention favorisant la collaboration et la durabilité Marie St-Gelais, présidente et directrice de la stratégie, explique que les activités de l’entreprise reposent sur deux axes complémentaires. Le premier axe, c’est la collaboration directe avec les communautés et les organismes autochtones dans la réalisation de projets de bâtiment et de développement communautaire. Ainsi, THE CONSTRUCTION SOURCE QUEBEC
VOLUME 2, ÉDITION 9 Ashini offre des services complets allant des consultations communautaires à la réalisation de plans et de devis, en passant par la supervision de chantiers et la gestion de projets. Le deuxième axe se concentre sur la représentation des communautés dans les grands projets. L’entreprise agit comme partenaire des communautés autochtones dans les projets énergétiques, miniers, industriels ou de transport afin de s’assurer que leurs intérêts, leur culture et leurs préoccupations économiques soient pleinement pris en compte : « Notre mission est de servir de pont entre les communautés et le monde technique, en veillant à ce que leurs réalités soient intégrées à chaque étape des projets », précise Marie St-Gelais. En effet, Ashini Consultants tire sa force autant de son expertise technique que de sa connaissance approfondie des traditions et des besoins des Premières Nations : « Nous voulons que chaque projet reflète les valeurs des communautés, notamment en matière de durabilité et d’avenir pour les générations futures », explique Marie. Des projets porteurs et une expertise reconnue En neuf ans, Ashini Consultants a participé à la construction de bâtiments publics dans 28 communautés autochtones. Son approche basée sur l’écoute, le respect et la compréhension des réalités locales amène un nombre croissant de communautés à lui confier leurs projets. Aujourd’hui, la firme se consacre principalement à la réalisation de projets liés aux Premières Nations, avec une vision claire : devenir, dans les prochaines années, le leader en ingénierie autochtone en Amérique du Nord.
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Parmi ses réalisations phares figurent la construction du centre culturel de Mani-utenam ainsi que celle du CSSS et de la résidence pour personnes âgées à Pessamit, communauté d’origine de Marie St-Gelais. Élaboré en étroite collaboration avec la population, ce projet a constitué un jalon important : plus de 50 % des heures de travail ont été effectuées par des membres de la communauté, renforçant ainsi leur autonomie et leur expertise locale. Ashini Consultants entretient également une collaboration de longue date avec plusieurs communautés, notamment Eastmain, qu’elle accompagne dans la mise en œuvre de son plan d’investissement en immobilisations et pour laquelle elle a réalisé la réfection du centre communautaire et du bureau du Conseil de bande. Une culture d’entreprise centrée sur l’équilibre et le respect Ashini Consultants valorise la qualité de vie de ses employés autant que la satisfaction de ses clients. « L’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle est au cœur de nos valeurs. Nous voulons que nos employés puissent s’épanouir pleinement et atteindre leur plein potentiel, tant au travail que dans leur vie personnelle. Ainsi, on leur laisse l’espace pour prendre du temps pour eux, ainsi que pour s’occuper de leur famille », souligne Marie St-Gelais. Cette approche flexible et humaine reflète une vision chère aux Premières Nations : celle d’un bonheur durable, où le développement professionnel et le bien-être collectif avancent THE CONSTRUCTION SOURCE QUEBEC
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main dans la main. Une présence bien ancrée dans le territoire L’entreprise compte aujourd’hui une trentaine d’employés, dont un tiers provient des communautés autochtones. Elle dispose de cinq bureaux, dont le siège social à Chicoutimi et quatre autres situés dans des communautés innues ainsi qu’à Wendake. Cette proximité favorise une interaction constante avec les acteurs locaux et une compréhension fine des réalités de terrain. Guidé par une vision avant-gardiste du design et de la qualité, ATSH Architectes poursuit sa mission de demeurer un leader régional dans la conception et le développement de projets architecturaux variés, innovants et d’envergure. www.atsh.ca 418-668-3384 info@atsh.ca THE CONSTRUCTION SOURCE QUEBEC
VOLUME 2, ÉDITION 9 De la protection incendie à la sécurité routière : RoyalTech et SignaBloc misent sur l’intégration et l’expertise
Depuis 30 ans, le Groupe RoyalTech s’est imposé comme un acteur majeur de la sécurité incendie au Québec. Il propose des solutions complètes, allant de la mise aux normes à l’inspection de systèmes en passant par la conception de plans de sécurité incendie, l’installation d’alarmes et de gicleurs. Le Groupe SignaBloc, quant à lui, est une toute nouvelle entreprise qui vient de s’ajouter, spécialisée en protection routière. Bien qu’il n’y ait pas de relation directe dans leurs opérations, les deux sociétés sont connectées sur les plans fiscal et financier. L’idée de SignaBloc est venue de Vincent Lizotte, le cousin de Francis. Il a été inspiré par sa vaste expérience dans le domaine du transport, de la signalisation routière et des projets de génie civil liés à la sécurité routière. Après avoir quitté son emploi, il a décidé de créer une entreprise qui reflète ses valeurs et son expertise en reprenant son rôle d’employé, mais cette fois en tant que propriétaire. Selon Vincent, SignaBloc est spécialisé dans la vente et la location de blocs de béton et de glissières en béton utilisés pour protéger les chantiers et les zones sensibles. L’entreprise propose des solutions adaptées à divers contextes, tels que les chantiers de construction, les travaux routiers, les événements (chapiteaux, THE CONSTRUCTION SOURCE QUEBEC
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VOLUME 2, ÉDITION 9 installations temporaires), les municipalités, les écoles et les milieux industriels. Elle fabrique, vend et loue également des produits de signalisation routière, tels que des panneaux, des cônes et des équipements temporaires, répondant ainsi à l’ensemble des besoins en matière de protection et de signalisation dans les environnements urbains et routiers. Signabloc produit aussi des bollards de protection, « comme ceux que l’on retrouve près des bornes de recharge pour voitures électriques ou dans les stations-service, où ils servent à prévenir les impacts », explique Vincent. Il ajoute : « ces éléments de protection sont conçus et fabriqués de A à Z, sur mesure, à l’usine de Boucherville de RoyalTech, selon les besoins ». Grâce au partenariat avec le Groupe RoyalTech, Signabloc bénéficie de la capacité de l’usine de fabrication déjà en place, initialement dédiée à la fabrication de tuyauterie pour la protection incendie. Vincent décrit la méthode de production et d’installation des bollards : « Les bollards sont principalement constitués de tubes en acier, habituellement de diamètre 2 à 6 pouces, voire jusqu’à 8 pouces, qui sont remplis de béton pour garantir une solidité maximale. Ils sont ensuite installés selon les besoins du client, soit fixés au sol à l’aide de boulons d’ancrage robustes, soit directement enfouis dans le sol, en fonction du niveau de protection requis et des contraintes du site ». Vincent met en évidence l’aspect écologique de cette méthode de production : « on parle de deux à trois conteneurs de tuyaux d’acier envoyés à la ferraille chaque semaine. En analysant la situation, on s’est rendu compte que ces tuyaux — souvent de 36 ou 48 pouces — correspondent
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VOLUME 2, ÉDITION 9 exactement aux dimensions standards des bollards utilisés sur le marché. L’idée s’est donc imposée naturellement : récupérer ces matériaux plutôt que de les jeter, et les transformer en produits utiles et conformes aux standards actuels ». Malgré son jeune âge, SignaBloc a déjà réalisé des ventes supérieures aux prévisions. Une part significative des efforts actuels porte sur une stratégie de marketing en ligne : « on investit beaucoup dans le positionnement. Essayer de bien ressortir sur le marché, nos profits, on les remet là-dedans pour être sûrs de dire qu’on va bien partir la roue », explique Vincent. La clientèle de l’entreprise a connu une expansion rapide et diversifiée. Elle ne se limite plus aux gros projets, mais s’étend maintenant à une variété de secteurs : villes, écoles, restaurants, garderies, fermes, propriétaires d’entreprises et même des particuliers. Pour sa part, Francis Leblanc, associé de RoyalTech, souligne que SignaBloc souhaite devenir un partenaire de choix pour les organisateurs de festivals et d’événements temporaires, en leur offrant un accompagnement complet : location et installation de blocs de béton, clôtures de chantier, protections anti-impact. Contrairement à d’autres fournisseurs axés sur de gros volumes, l’entreprise veut offrir un service personnalisé, taillé sur mesure. « Si un client nous dit : j’ai juste besoin de quatre blocs pour mon festival pour tenir les quatre points, nous allons le faire, nous allons offrir ce service et l’accompagner », explique Francis. Un autre aspect qui distingue SignaBloc est sa disponibilité 24 heures sur 24. Ils disposent même d’une ligne d’urgence pour faire face aux événements imprévus : « Parfois, en période hivernale, il y a un accident. Il faut envoyer un carillon amortisseur d’impact parce qu’il y a
le remorqueur qui est là. Donc, on s’engage à répondre au téléphone 24 sur 24 ». Selon Vincent, SignaBloc évolue dans un secteur hautement spécialisé, où les entreprises possédant une expertise de pointe sont peu nombreuses. Grâce à son expérience et au soutien de RoyalTech, il vise à devenir l’un des trois chefs de file incontournables au Québec dans ce domaine. De plus, l’entreprise couvre l’ensemble du territoire québécois et est disposée à se déplacer, si nécessaire, jusqu’à des régions éloignées comme le Saguenay. SignaBloc a lancé ses activités en s’appuyant sur l’équipe de RoyalTech, qui compte environ cent employés. La main-d’œuvre était ajustée de manière souple en fonction des exigences immédiates des projets, avant d’être réaffectée à RoyalTech. Progressivement, Signabloc a commencé à structurer sa propre équipe, tout en continuant à partager des fonctions avec RoyalTech (atelier, administration, comptabilité, direction de production). Ce mode d’organisation a permis de maximiser les économies, tout en tirant profit des ressources d’une entreprise établie. En revenant à RoyalTech, Francis Leblanc souligne leur expertise de pointe en protection incendie, acquise, entre autres, grâce à des formations suivies aux États-Unis et à leur rôle de distributeur et installateur des systèmes avancés. Ainsi, l’entreprise réalise des projets dans des environnements hautement technologisés qui requièrent l’application de solutions innovantes. Un cas concret est celui des 26 stations du REM, où les salles techniques qui contrôlent les trains autonomes ne peuvent pas être protégées par des gicleurs à eau. Royal Tech y a plutôt installé des systèmes d’extinction au gaz inerte. « En cas de détection de fumée, un gaz est libéré à une concentration précisément calculée pour THE CONSTRUCTION SOURCE QUEBEC
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éteindre le feu sans endommager les serveurs ni mettre en danger les personnes présentes. Ces systèmes exigent une ingénierie complexe, incluant des calculs de volumes, de concentrations et l’installation de volets de surpression qui régulent automatiquement l’excès de gaz », explique Francis. RoyalTech propose une gamme complète de services : l’ingénierie, la conception, l’approvisionnement, l’installation et la mise en service. L’entreprise accompagne ses clients sur le long terme en assurant des inspections annuelles et l’entretien des systèmes pendant des périodes pouvant aller jusqu’à 30 ans. RoyalTech se distingue aussi par ses services de conseil et d’expert en sécurité incendie. Cette spécialisation lui permet de travailler avec des entrepreneurs majeurs (ex. Pomerleau, Broccolini) ainsi qu’avec des clients industriels de premier plan comme Airbus. À Mirabel, l’entreprise a notamment développé et éprouvé un système d’extinction à mousse pour les incendies de kérosène. « Nous, on touche à tout, grâce à une approche intégrée. Tout commence en amont, avec l’ingénierie : les systèmes sont conçus et planifiés dans les moindres détails, un peu comme un guide de montage IKEA étape par étape. Francis souligne que « Chaque élément du réseau est pensé, dessiné et validé avant même d’arriver sur le chantier ». Il précise que « Cela fait en sorte que, lorsque l’installation débute sur site, l’installateur ne parte pas de zéro. Il reçoit des plans précis et de la tuyauterie déjà fabriquée, découpée et numérotée. Chaque pièce a sa place : le tuyau numéro un va avec le numéro deux, puis le trois, et ainsi de suite, jusqu’à l’assemblage complet du réseau. Résultat : pas de fabrication improvisée sur le chantier, moins de pertes de temps, moins de risques d’erreur et une exécution beaucoup plus fluide ». Depuis environ cinq ans, l’atelier de préfabrication sert également à fabriquer des systèmes pour d’autres entreprises, que ce soit pour des plombiers ou des firmes spécialisées en protection contre les incendies, qui n’ont pas accès à une telle infrastructure. La demande s’est rapidement avérée très forte. La préfabrication permet aux entreprises de réduire considérablement le temps passé sur le chantier, d’économiser des centaines d’heures par projet et, finalement, de réaliser un plus grand nombre de contrats chaque année. Aujourd’hui, l’atelier répond à une variété de besoins, notamment en matière de plomberie, de systèmes d’extinction d’incendie, ainsi que de tuyauterie spécialisée pour les centres de données et les infrastructures techniques. L’entreprise vise à occuper une place prépondérante sur le marché et à devenir une référence en matière de sécurité de chantier et de protection des bâtiments grâce à des délais de livraison rapides, des prix concurrentiels et un service de qualité supérieure. THE CONSTRUCTION SOURCE QUEBEC
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